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Une nouvelle formation centrée sur les technologies de l’intelligence artificielle a récemment vu le jour à Saint-Brieuc, avec pour objectif de former de futurs talents dans ce domaine en pleine expansion. Cette initiative est le fruit d’une collaboration entre la Chambre de commerce et d’industrie des Côtes-d’Armor, Microsoft, et Simplon. Accessible sans exigence de diplôme, la formation vise à doter les apprenants des compétences nécessaires pour répondre aux besoins croissants des entreprises locales face à la transformation numérique.
Une formation pour répondre aux besoins numériques
Dans un contexte où l’intelligence artificielle transforme profondément le paysage du marché du travail, cette formation, nommée « Ecole IA Microsoft by Simplon », incarne un engagement significatif pour le développement des compétences locales en IA. Cette formation est orchestrée par la CCI des Côtes-d’Armor, en collaboration avec la Région Bretagne et France Travail. Les entreprises locales participent également pour garantir que les compétences enseignées répondent efficacement à leurs besoins.
Un parcours intensif et accessible
Ce programme de 19 mois se compose de 7 mois de formation intensive suivis de 12 mois en alternance. Les étudiants, qu’ils soient sans diplôme ou venus d’horizons professionnels diversifiés, ont l’opportunité d’acquérir un titre certifié par l’État de « développeur(se) en intelligence artificielle ». En plus de la collecte et de la gestion de données, ils apprendront à intégrer des modèles d’intelligence artificielle dans des applications concrètes.
L’engagement pour l’inclusion et la diversité
L’une des particularités de cette formation réside dans son engagement pour l’inclusion, avec 50% d’apprenants en situation de handicap. Cependant, un défi demeure : l’absence de femmes parmi les participants. Cela souligne la nécessité de renforcer les efforts pour promouvoir l’orientation des jeunes filles vers les STIM (Science, Technologie, Ingénierie, Mathématiques) afin de diversifier davantage ce champ.
Un impact positif sur l’emploi
Les résultats des précédentes promotions, notamment celle de Lannion en 2023, sont prometteurs avec 55% des candidats ayant trouvé un emploi après la formation. Cette statistique illustre le succès de cette initiative en matière d’employabilité durable et l’importance d’une formation adaptée aux besoins du marché.
Contribution au développement numérique régional
Au-delà de la simple formation, ce projet participe activement au renforcement de l’écosystème numérique de la région. En formant des experts dans les métiers de demain, tels que ceux de l’intelligence artificielle, la Région Bretagne démontre une vision tournée vers l’avenir, plaçant la formation des talents locaux au cœur de sa stratégie.
